¿Cuáles serán algunas tendencias tecnológicas en 2022?

A medida que avanza 2021 empezamos a pensar en aquellas tendencias tecnológicas en las empresas que sobrevivirán a este año y que veremos en 2022.

TENDENCIAS TECNOLÓGICAS EN LAS EMPRESAS 2021

Este grupo de expertos en tecnología ha identificado las diez tendencias más relevantes para las empresas, repartidas en diez áreas:

  • Automatización y virtualización de procesos
  • Conectividad
  • Arquitecturas distribuidas
  • Computación
  • Inteligencia artificial aplicada
  • Programación
  • Arquitecturas Trust
  • Biotecnologías
  • Materiales nanotecnológicos

TENDENCIAS MÁS RELEVANTES EN TECNOLOGÍA PARA 2022

Inteligencia artificial

La inteligencia artificial, por su parte, ya forma parte de muchas de las iniciativas relacionadas con ciudades sostenibles o con la industria de la distribución.

En otro orden de cosas, el Internet Industrial de las Cosas o IIoT, así como los gemelos digitales o la impresión 3D y 4D prometen agilizar las tareas repetitivas y hacer más eficiente el sector industrial, para poder poner en el mercado productos en menos tiempo. No en vano se estima que el 50% de las actividades laborales podrían estar automatizadas para 2025.

No estamos mal encaminados si tenemos en cuenta que las instalaciones de robots industriales se han multiplicado por dos desde 2015, hasta alcanzar la impresionante cifra prevista de 600.000 en 2022.

Además, se prevé que alrededor del 10% de los procesos de fabricación serán sustituidos por impresiones 3D o 4D en 2030.

No debemos perder de vista que los datos apuntan a que el futuro de la conectividad es positivo. Para 2030 se prevé que el 80% de la población mundial tenga acceso a cobertura de quinta generación. Junto a la banda ancha y el IoT, será posible una conectividad más rápida en distancias más largas y mejores descargas, además de una latencia reducida.

Infraestructuras IT de próxima generación

Una de las tendencias que más llama la atención en el estudio mencionado es la relacionada con la infraestructura de IT distribuida.

Aúna la computación en la nube (cloud computing) y la del edge computing, ayudando a las empresas a ser más rápidas y veloces, ser más sencillas, ahorrar costes y ser más seguras ante las crecientes amenazas en ciberseguridad.

Para 2022, el 70% de las empresas utilizará procesos de gestión híbridos, la base de las infraestructuras de IT distribuidas.

Tecnologías limpias

No es una cuestión de modas. Las tecnologías limpias están detrás de muchas de las decisiones que gobiernos e instituciones toman orientadas a la transición energética. Los datos apuntan que para 2050 el 75% de la energía a nivel mundial será generada por fuentes renovables.

Este enfoque afectará a múltiples industrias, especialmente la industrial, pero también a la industria de la edificación, el transporte, el agua, la alimentación, la cadena de suministro y otras muchas más. No debemos perder de vista que prácticamente todas las operaciones empresariales diarias requieren de energía y los costes de emisión de CO2 han creado un creciente y rentable mercado, indicando la importancia que tendrán en el futuro para el mercado.

RIESGO DE LAS TENDENCIAS TECNOLÓGICAS PARA LAS EMPRESAS EN 2022

No podemos terminar este análisis de las tendencias tecnológicas para empresas sin mencionar que también hay riesgos.

Entre los identificados destacan los riesgos operativos, legales, de cumplimiento, los presentes en los negocios y el ámbito empresarial y los derivados de la propia sociedad.

Para sortear estos riesgos el estudio mencionado apunta algunas líneas de actuación:

  • Incrementar la responsabilidad ética de los datos recogidos
  • No olvidar los valores de las organizaciones
  • Garantizar el cumplimiento normativo y las políticas internas derivadas de los valores mencionados
  • Buscar asesoramiento empresarial en asuntos legales

Esperamos que estas tendencias ayuden a tu negocio a terminar con éxito 2021 y adelantar a la competencia en 2022.

Cuidando los espacios de trabajo

La gestión de la seguridad y la salud forma parte de la gestión de una empresa. Las empresas deben hacer una evaluación de los riesgos para conocer cuáles son los peligros y los riesgos en sus lugares de trabajo, y adoptar medidas para controlarlos con eficacia, asegurando que dichos peligros y riesgos no causen daños a los trabajadores.

La Organización Internacional del Trabajo ha publicado unas directrices sobre el desarrollo de sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo.

Estas directrices se concibieron como un instrumento práctico de ayuda a las organizaciones (ya sean empresas, sociedades, establecimientos, compañías, instituciones o asociaciones, o una parte de ellas, públicas o privadas, declaradas o no… que tenga gestión y funciones), y a las instituciones competentes para mejorar de manera continuada la eficacia de la SST. 

La seguridad y la salud en el trabajo, incluyendo el cumplimiento de los requisitos en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) con arreglo a las legislaciones nacionales, son responsabilidad y deber del empleador. El empleador debería dar muestras de un liderazgo y compromiso firmes respecto de las actividades de SST en la organización, y adoptar las disposiciones necesarias para el establecimiento de un sistema de gestión de la SST que incluya los principales elementos de política, organización, planificación y aplicación, evaluación y acción en pro de mejoras, tal como se muestra en el gráfico.

La percepción en el incremento de los riesgos asociados al impacto del Covid-19 puede verse cuando se evalúa cuán desafiante era el trabajo antes y durante la pandemia:

Previo a marzo de 2020, el 72,80% valoraba a los riesgos como positivamente desafiantes, pero a partir del año pasado esa valoración disminuyó considerablemente para ubicarse en un 58,24%. 

Como contrapartida, la percepción negativa aumentó del 14,45% al 32,18%, duplicándose.

Al consultarse sobre las áreas de la seguridad en las que planean enfocarse las empresas en el corto plazo, las preferencias fueron las siguientes:

  • Involucrar a los empleados en la seguridad (+70%)
  • Realizar evaluaciones de riesgo (+60%)
  • Gestionar sustancias peligrosas (+30%)
  • Asegurar el compliance legal de la empresa (+30%)
  • Ejecutar programas de auditorías (+30%)
  • Implementar un software de EHS o una APP (+20%)
  • Implementar prácticas de Safety II/ Safety Differently (+10%)

Cuidar de los colaboradores es una responsabilidad de todas las empresas.

En GDI Uniformes, nos preocupamos por nuestros colaboradores, buscamos la mejor forma en la que nuestro equipo se sienta seguro dentro de las instalaciones.

Cuidamos  de nuestra familia y de su bienestar.

 

Cuidan tu salud y cuidan su imagen

Los uniformes de este sector son muy importantes para el personal de salud, se basan en códigos de vestimenta dependiendo el hospital, clínica o consultorio. Su principal función es de protección al especialista y al paciente de la propagación de infecciones.

No solo cumplen con su función protección, sino que también forman parte de la imagen de las personas que trabajan en el área de la salud, demuestran higiene, confianza, respeto y dedicación, lo que da buena impresión al paciente.

Dependiendo del tipo de labor que se realiza se requieren complementos distintos para la comodidad, además es indispensable que estos faciliten la higiene durante la jornada de trabajo. 

BENEFICIOS DEL USO DE LOS UNIFORMES

Los uniformes del sector salud proporcionan diferentes beneficios al portarlos de manera correcta, que van desde la presentación ante un paciente hasta la protección contra bacterias. Entre ellos tenemos:

  1. Facilita la identificación y clasificación del personal.
  2. Protección contra fluidos corporales y sustancias químicas.
  3. Evitan la contaminación cruzada entre las diferentes infecciones que existen en un hospital.
  4. Dan mayor movilidad y confort al personal de salud.
  5. Hacen que el paciente se sienta cómodo.
  6. Se adaptan a cualquier contextura física.
  7. Promueven la higiene.
  8. Son funcionales, poseen bolsillos donde se pueden cargar diferentes instrumentos de trabajo.

Adicional a estos beneficios los uniformes médicos tienen diseños y colores acordes a los de la institución.

  • Esto aporta identidad y sentido de pertenencia a los empleados.
  • Demuestran a los pacientes y familiares la integridad y organización de la institución.
  • Expresan la dedicación y profesionalismo de los empleados del centro médico.

CARACTERÍSTICAS DE UN BUEN UNIFORME 

  1. Debe estar elaborado en materiales que reduzcan la propagación de infecciones aéreas.
  2. Que permita la higiene de las manos de forma eficiente.
  3. Que sea cómodo para el movimiento del usuario.
  4. Debe ser un tejido hipoalergénico.
  5. De fácil lavado, resistencia al sol y a sustancias químicas.

CÓMO ELEGIRLO

Dependiendo del tipo de labor que realizas requerirán complementos distintos para la comodidad, además es indispensable que estos faciliten la higiene durante tu jornada de trabajo. 

  • Pijamas Sanitarios: lo más importante al elegir este conjunto de casaca y pantalón, es que el tejido sea el menos propenso a la propagación de microorganismos, que no produzca estática (para evitar posibles explosiones), sea resistente a sustancias químicas y de colores azul o verde para contribuir con la estética visual del sector. En la actualidad uno de los textiles más utilizados es la tela drill (compuesta con fibra vegetal, algodón y spandex), cuya resistencia a los lavados y la exposición en el trabajo es la más recomendada.  

Cada uno está adecuado a un uso distinto, por esta razón existen diseños de manga larga o corta, con cremallera frontal o botones.

  • Batas Sanitarias: impiden que se manche el pijama sanitario e identifican a los médicos y cirujanos. Puedes encontrar las de un solo uso, o las comunes batas blancas de manga larga.
  • Gorros Sanitarios: son un elemento imprescindible del vestuario sanitario. Suelen ser desechables al igual que las mascarillas, para garantizar la seguridad e higiene.
  • Calzado Sanitario: un calzado anatómico y de suela antideslizante contribuye con la comodidad del personal sanitario durante la jornada laboral. Los zuecos sanitarios son los más utilizados por médicos y enfermeros al ajustarse al pie y están elaborados con un material transpirable.

En GDI encontrarás un amplio catálogo de prendas. Somos expertos en diversos sectores y nuestra trayectoria lo confirma. 

Brindamos un servicio integral, que engloba todas las características que requieren los uniformes. Dicho servicio integral va desde la seguridad, comodidad y un diseño que diferencia a tu personal. Somos tu mejor opción al momento de elegir la vestimenta de tus colaboradores, 

Contáctanos para conocer nuestros catálogos de prendas para tu sector.